招贤纳士
岗位名称：档案管理员
基本要求：
1、 年龄22~45周岁，性别女，大专以上（含）学历，
2、 身体健康,品貌端正；
3、 良好的沟通和协调能力；
4、 具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强；
5、 会基本的电脑操作，办公软件需熟练应用。
薪酬福利待遇：
1、 基本工资 + 绩效工资 + 餐补；
2、 社会保险、住房公积金及其他法定福利；
3、 年终奖金，带薪年假，年节福利等；
4、 工作时间：周一至周五，每天早8:30-12:00，下午13:00-17:30；
岗位名称：人事行政助理
基本要求：
1、年龄22~25周岁男女不限,身体健康，品貌端正,形象气质佳；
2、良好的沟通和协调能力；
3、具备较强的亲和力、学习力及团队合作精神；
4、语言表达能力强，沟通能力强,有亲和力；
5、有行政人事工作经验者优先；
6、 具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强；
7、 熟悉电脑操作，办公软件需熟练应用。
薪酬福利待遇：
1、 基本工资 + 绩效工资 + 餐补
2、 社会保险、住房公积金及其他法定福利；
3、 年终奖金，带薪年假，年节福利等；
4、 工作时间：周一至周五，每天早8:30-12:00，下午13:00-17:30；
职位名称：客户专员：
1、人员招聘；
2、维护客户、员工关系；
3、办理派遣员工入职手续；
4、做好派遣员工入职后的维护及劳务纠纷；
5、明确工作目的并高效完成公司下达任务；
6、爱岗、敬岗、敬业。
岗位：培训讲师
岗位职责：
1、负责新大陆技术工程师认证培训、师资培训、客户定制化技术培训工
作；
2、负责制定标准体系相关课程以及销售部门提出的定制化培训和特殊培训课程，编写相关教材和各种教辅资料，以及题库的制作；
3、负责主导公司大型培训项目的立项、跟进、推行、收尾等项目管理工
作。
4、负责配合重点项目的技术论证研讨，区域产品发布，行业峰会的宣讲
与沟通工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，硕士佳，教育、人力资源管理等相关专业；
2、一年以上工作经验，其中培训/授课具备丰富实战经验；
3、口才好，气质佳，感染力、亲和力强；有培训工作经验者优先；
4、能熟练使用办公软件以及PPT等相关软件；具备培训规划、培训组织、培训评估等培训管理能力；具备良好的学习能力、表达能力、沟通能力、课题研究能力和理解力；
5、有开发教材经验者，具备高等教育授课经验者优先
岗位：法务专员
岗位职责：
1、 起草、审核各项业务合同；
2、业务运营的法律风险控制；
3、企业非诉讼法律事务的处理；
4、监督与完善公司相关内控管理制度；
5、其它上级交办的事务。
任职资格：
1、本科及以上学历，硕士佳，教育、人力资源管理等相关专业；
2、一年以上工作经验，其中培训/授课具备丰富实战经验；
3、口才好，气质佳，感染力、亲和力强；有培训工作经验者优先；
4、能熟练使用办公软件以及PPT等相关软件；
5、具备培训规划、培训组织、培训评估等培训管理能力；具备良好的学习能力、表达能力、沟通能力、课题研究能力和理解力；
6、有开发教材经验者，具备高等教育授课经验者优先。
公司地址：
北京市朝阳区朝来绿色家园赢秋苑19号楼；
咨询电话：400-6655-009
